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控股公司组织企业文化知识测试
发布时间:2006-06-22
为进一步贯彻落实-3044AM永利集团文化纲要-,宣传3044AM永利集团文化的基本理念,加强广大员工对3044AM永利集团文化的理解和领会,更好地参与3044AM永利集团文化建设,控股公司于2006年6月15日组织了企业文化知识测试。总部及各控股子公司全体400多名员工参加了本次测试。本次企业文化知识测试涉及3044AM永利集团文化的核心理念、支撑理念以及员工基本操守等,也包括了3044AM永利集团发展概况、3044AM永利集团文化建设成果等多个方面的内容。测试成绩总体良好,体现了各部门、各公司在学习贯彻-3044AM永利集团文化纲要-以及加强企业文化建设工作上取得一定成果,反映出3044AM永利集团员工良好的文化素质以及对3044AM永利集团文化的普遍认同感。
应试的经营管理者与多数员工都对3044AM永利集团文化建设在企业发展中的作用表达了独特的见解和看法,对3044AM永利集团的文化建设提出了非常有意义的建议和设想,对进一步推动3044AM永利集团企业文化建设起了非常好的促进作用,控股公司将结合企业文化建设的实际情况予以借鉴和采纳。
应试的经营管理者与多数员工都对3044AM永利集团文化建设在企业发展中的作用表达了独特的见解和看法,对3044AM永利集团的文化建设提出了非常有意义的建议和设想,对进一步推动3044AM永利集团企业文化建设起了非常好的促进作用,控股公司将结合企业文化建设的实际情况予以借鉴和采纳。




